通过系统性培训与业务轮岗实践，参与数字金融业务推动、数据挖掘分析、系统开发建设、AI数字金融等相关工作，深耕金融科技赛道、紧跟技术前沿动态，成长为助力“数字招行”建设的技术领域专家。

申请条件：

（一）定向培养生要求2027届硕士及以上学历应届毕业生，其他岗位要求2027届大学本科及以上学历应届毕业生，应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系；

境内院校：2027年1月1日-2027年7月31日毕业，在2027年7月前获得教育部认可的毕业证及学位证；

境外院校：2026年1月1日-2027年7月31日毕业，在2027年7月前获得学历（学位）证及教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。

（二）本科生须达到大学英语四级分数425分(含)以上水平，硕士研究生须达到大学英语六级分数425分(含)以上水平。如无大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生须达到雅思5.5分(含)以上或托福70分(含)以上水平，硕士研究生须达到雅思6分(含)以上或托福80分(含)以上水平。