人力资源、教育学、心理学，学生会干部

岗位职责：

1.协助制定年度/季度培训计划，调研各部门培训需求 ；

2.组织实施各类培训，协调内外部讲师资源，管理培训日程及场地安排；

3.培训运营工作：前期通知发布、学员报名、材料准备；现场支持培训活动（设备调试、签到、记录等）；跟踪培训效果，收集反馈并输出分析报告；

4.运营企业学习平台（企业微信/内部LMS系统），维护公司内部知识库、培训档案系统；

5.组织实施企业文化活动等。

任职要求：

1.2026届硕士学历，人力资源、教育学、心理学等相关专业；

2.良好的表达能力和课程设计逻辑，优秀的文案编辑撰写能力；

3.熟练的excel、ppt能力，具备一定的摄影与图片处理、视频剪辑能力，有AI技术意识，能独立完成诸如简单的海报设计等AI可完成的非关键工作；

4.学生会主要项目负责人优先，可随简历附上您主导过的1个项目案例（如课程PPT/项目总结等）。