一，公司简介
大唐电信科技产业集团（简称大唐电信集团），是国务院国有资产监督管理委员会管理的一家专门从事电子信息系统装备开发、生产和销售的大型高科技中央企业，总部位于北京，在上海、天津、成都、西安、重庆、深圳等主要经济发达城市设有研发与生产基地。
大唐电信集团的企业发展宗旨是“以提升员工价值为基点，以创造客户价值为导向，以带动产业进步为保障，以技术价值转化为市场价值为抓手，以实现企业价值为目标，以保障国家信息安全，实现国有资产保值增值为己任”。
企业使命愿景是“创新沟通未来—信息通信价值创造者”。
大唐电信集团招聘具有良好素质和技能特长的人员，严禁各种形式（包括宗教信仰、民族、性别、身体特征和婚姻状况等）的就业歧视。
加盟大唐电信集团的员工同集团根据国家有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上共同订立劳动合同，并根据岗位需要订立岗位聘书及保密协议等专项协议。双方应严格履行合同规定的义务，任何一方要求变更条款，须经双方协商同意。员工首次加盟集团订立劳动合同的，合同期原则上为三年，其中试用期六个月。
集团不鼓励员工从事兼职工作，员工应在接受其他公司及机构的任何职位前向人力资源部汇报并获得批准，违反此要求有可能导致集团与之解除劳动关系。
集团出现空缺职位时，将面向社会公开招聘，并欢迎内部员工推荐优秀人才加盟。
人才招聘流程：
职位发布→校园宣讲→简历甄选→笔试安排→面试安排→背景调查→入职体检→录用通知→入职报到
二，岗位需求
（1）系统工程师（无线技术研究）（英才）
职责范围：
1、负责进行仿真平台建设和应用;
2、负责系统方案设计；
3、负责系统需求分析。
任职要求：
1、 通信与信息系统或相关专业，博士学历；
2、 具备一定系统仿真或无线组网经验 ；
3、 有相关项目经验优先考虑。
（2）市场经理（英才）
职责范围：
1、收集业界和竞争对手信息，综合分析后输出客户分析、产业环境情况、竞争对手分析等分析报告；
2、进行新产品和新技术的需求导入和开发跟踪；
3、策划新产品和新技术市场推广，卖点分析并输出市场推广材料和销售工具包，策划并推动新产品试点试用；
4、与客户面对面沟通进行讲解和市场引导；
5、利用展会、论坛及各种媒体平台进行产品推广。
任职要求：
1、通信工程、信息管理与信息系统、电子工程、计算机专业，硕士及以上学历；
2、面对复杂问题具备清晰的分析思路，有科研项目背景及校内外团体管理背景；
3、具有较开阔的视野，具备快速学习能力，对多维度信息具备分类梳理和综合分析能力,对ICT产业有自我见解；
4、具备良好的表达能力、沟通能力和文档书写能力，具备文体宣传经验；
5、具备移动通信相关无线网协议或软硬件系统设计文档阅读和分析总结的能力（能熟练阅读英文资料）
6、如对市场环境变化包括新兴技术、商业模式、宣传手段方面有敏锐的感知，优先考虑。
（3）无线协议软件工程师（英才）
职责范围：
负责基站 L1（物理层）协议软件或 L2（MAC、PDCP、RLC）协议软件相关的产品开发及维护工作。
任职要求：
1、通信工程、电子工程、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、具备无线通信系统基础知识，熟悉2G/3G/4G标准中的L1（物理层）/L2（MAC、RLC、PDCP）相关协议并有相关项目开发经验者优先，掌握C语言或matlab，有DSP、PPC、FPGA开发经验者优先；
3、具有良好的表达能力和沟通能力，具备团队精神、合作精神，抗压能力；
4、 英语CET-4，能熟练阅读英文文献。
（4）高层协议软件工程师（英才）
职责范围：
负责高层协议软件设计和实现优化及性能提升。
任职要求：
1、无线通信、电子信息工程等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉无线/移动通信系统，精通C语言、熟悉嵌入式编程；
3、有4.5G或5G开发项目经验者优先；
4、英语CET-6。
（5）应用软件开发工程师（英才）
职责范围：
负责基站操作维护（嵌入式）及配套控制终端（应用软件）的平台研发。
任职要求：
1、计算机、软件工程、通信工程等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉精通C、C++和Java语言，熟悉面向对象分析设计思想，逻辑分析能力强，具有丰富OOA/OOD/OOP经验；
3、熟悉TCP/IP、SNMP以及TR069等网管协议，并实际应用过上述协议进行过相关的项目和实验工作；
4、掌握敏捷开发的基本思想、掌握持续集成和交付的流程、方法及相关工具的使用；
5、有分布式网管平台开发经验、Scrum Master经验或中间件开发经验者优先；
6、 英语CET-6。
(6)嵌入式软件工程师（英才）
职责范围：
1、负责嵌入式软件开发；
2、负责中间件软件开发；
3、负责协议软件开发；
4、负责射频软件开发；
任职要求：
1、通信工程、电子、计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉嵌入式处理器架构、嵌入式操作系统原理，熟悉TCP/IP协议栈、射频软件原理；
3、能阅读英文文档。
(7)功放工程师（英才）
职责范围：
1、负责功放板卡的设计及调测；
2、负责开发流程的管理规划；
3、负责功放相关的技术积累。
任职要求：
1、微波、电子或通信相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉功放设计的相关知识，有doherty功放设计调试经验；
3、能熟练阅读英文文献。
(8)热设计工程师（英才）
职责范围：
1、参与产品的方案评估，完成系统或产品的热仿真，并制定热设计方案；
2、编写项目散热相关文档，负责相关热管理器件设计和选型。
任职要求：
1、热设计等相关专业，硕士及以上学历；
2、能够使用Flotherm等热仿真软件和相关的标准规范、测试设备，掌握Proe等绘图软件；
3、有较强的推动力和执行力；
4、CET-6，有较强的英文读写能力。
(9)射频算法工程师（英才）
职责范围：
1、根据业务需求提出合适的算法解决方案，推动核心算法的技术创新；
2、追踪算法前沿技术，结合业务特点，探索将前沿的算法技术应用于实际业务；
3、发现现有算法的不足，提出改进的算法并推动实现。
任职要求：
1、数学，通信，计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、具备扎实的数学基础，在神精网络、DPD算法、数字信号处理方向、数学建模或机器学习等一个或多个算法领域有扎实的理论基础和丰富的研发经验，对算法原理及应用有较深入的理解；
3、有良好的逻辑思维能力，善于发现和推理不同事物之间的关系和影响，有较强的推动力和执行力；
4、CET-6。
(10)数字硬件工程师（英才）
职责范围：
负责数字逻辑电路、高速电路的设计、调试。
任职要求：
1、通信、电子、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、了解DSP、FPGA、通用处理器的基本原理、接口、编程与调试；
3、熟悉数字电路基础以及做过电路设计项目者优先；
4、熟练使用示波器等调试工具；
5、熟练使用VHDL或Verilog语言优先；
6、英语 CET-6优先。
(11)微波工程师（英才）
职责范围：
负责毫米波方面的开发设计，电磁仿真工作。
任职要求：
1、电磁场与微波技术等相关专业，硕士及以上学历；
2、电磁场与微波技术专业，熟悉电磁场与微波理论，传输线理论、微波工程理论；
3、熟练使用HFSS、CST、ADS仿真软件，熟练使用矢网、频谱仪、信号源等仪表；
4、英语CET-4。
(12)产品可靠性工程师（英才）
职责范围：
1、负责可靠性试验方案设计与实施；
2、负责产品六性相关工作。
任职要求：
1、可靠性相关专业，硕士及以上学历；
2、掌握电子产品可靠性试验技术，熟悉可靠性相关标准；
3、熟悉产品的六性及设计、验证要求与主要方法；
4、有较强的沟通、协调能力和团队精神，工作认真负责、积极向上；
5、具有流利的英语口语能力。
(13)测试开发工程师（英才）
职责范围：
1、承担测试自动化技术的研究工作；
2、承担测试工具的平台规划工作；
3、承担测试工具的市场调研、需求分析、架构设计；
4、承担测试技术开发业务软硬件编码工作。
任职要求：
1、计算机专业、信息与通信工程相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉软硬件开发技术；
3、能熟练阅读文档。
(14)产品测试工程师（无线协议标准测试）（英才）
职责范围：
1、负责基站无线协议测试，主要在LTE的L1/L2/L3方向；
2、负责开拓基站无线协议测试方法；
3、负责提升无线基站协议的自动化测试水平。
任职要求：
1、通信工程、信号与信息处理等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉LTE 无线协议和关键技术；
3、英语CET-6。
(15)解决方案测试开发工程师（英才）
职责范围：
1、围绕用户需求进行解决方案的确认测试。包括解决方案设计的参与（含设计）、测试设计与实施跟踪并推动问题解决；
2、商用版本实验室测试、实验局测试、商用版本交付、发布资料的验证与撰写；
3、解决方案测试平台建设与研究。
任职要求：
1、通信与信息系统及相关专业，本科及以上学历；
2、具有基站或相关通信设备的研发/测试经验者优先；
3、具有良好的英语读写能力；
4、思路清晰，具有较强的分析和逻辑推理能力以及较好的沟通协调推动测试问题处理能力。
(16)无线通信技术研究与测试工程师（英才）
职责范围：
1、4G/4.5G/5G关键技术的研究和验证；
2、测试用例的设计、测试用例的实施、测试结果的分析以及测试问题的跟踪、推动解决；
3、关键技术测试方案的制定；
4、提升测试质量和测试效率方案的研究。
任职要求：
1、通信工程、信号与信息处理等相关专业，硕士及以上学历；
2、了解4G/4.5G/5G关键技术；
3、具有相关技术的开发或测试经验者优先；
4、具有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神，能适应一定时间出差；
5、英语CET-6。
(17)培训讲师（英才）
职责范围：
1、负责培训任务执行（授课、交流等）；
2、负责培训方案开发及管理、培训体系开发及维护；
3、负责部门其他技术工作。
任职要求：
1、通信、计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、具备良好的移动通信（网规、网优、工程、产品研发测试等一项或多项）专业技术基础；
3、熟悉一种制式以上移动通信原理、通信协议、无线网络组成结构、信令流程等相关知识，具备一定的管理知识；
4、工作积极主动，责任心强，能够适应经常性出差；
5、英语CET-4。
(18)财务管理专员（英才）
职责范围：
1、根据公司预算与相关制度，完成所负责部门的费用审核、核算，做好定期往来挂帐的清理催收工作;
2、协助财务管理主管完成日常报销、预算、合同评审、管理及分析；
3、协助总账主管完成公司月度结账工作；
4.协助完成政府项目课题资料准备、审计、验收等工作。
任职要求：
1、会计学、财务管理等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉会计、审计、税法、经济法、财务管理知识；
3、熟练操作计算机，熟练使用财务及办公软件；
4、具备责任心、事业心、细心、保密、逻辑思维能力、分析能力、沟通能力，有较强合作精神；
5、持有会计从业资格证书；
6、英语水平良好（听、说、读、写）。
(19)软件工程师（FPGA）（英才）（大唐联仪公司）
职责范围：
1、负责研发需求论证；
2、负责研发代码开发，文档撰写；
3、负责单元测试,产品集成测试；
4、负责产品维护，问题定位。
任职要求：
1、通信工程、测量与控制、自动化控制、精密仪器等相关专业，硕士及以上学历；
2、具备扎实的专业基础知识，如通信原理、信号与系统、数字信号处理、电磁场与电磁波、移动通信系统等；
3、熟悉嵌入式系统构架，能够熟练使用C/verilog/matlab语言进行代码开发；
4、熟练掌握产品调试所需用到的一些常用测试仪器，如频谱仪、信号源等；
5、具备较强的文档书写能力。
(20)FPGA工程师（英才）
职责范围：
1、负责 TD-SCDMA / TD-LTE基站及各种无线业务中FPGA软件的开发工作；
2、为设备开发、测试人员、市场人员提供FPGA软件方面的咨询、支持。
任职要求：
1、通信工程、通信与信息系统等相关专业，本科及以上学历；
2、掌握硬件描述语言（VHDL 或Verilog）及可编程器件（EPLD&FPGA）的设计，掌握可编程逻辑设计软件（设计输入仿真，综合，布局布线）；
3、 熟悉SOC开发流程、ASIC开发流程，熟悉可重用设计方法学；
4、 熟悉4G LTE物理层算法者优先；
5、 能熟练读写英文专业文档。
(21)系统工程师（无线技术研究）
职责范围：
1、负责进行仿真平台建设和应用;
2、负责系统方案设计；
3、负责系统需求分析。
任职要求：
1、负责进行仿真平台建设和应用;
2、负责系统方案设计；
3、负责系统需求分析。
(22)市场经理
职责范围：
1、收集业界和竞争对手信息，综合分析后输出客户分析、产业环境情况、竞争对手分析等分析报告；
2、进行新产品和新技术的需求导入和开发跟踪；
3、策划新产品和新技术市场推广，卖点分析并输出市场推广材料和销售工具包，策划并推动新产品试点试用；
4、与客户面对面沟通进行讲解和市场引导；
5、利用展会、论坛及各种媒体平台进行产品推广；
任职要求：
1、通信工程、信息管理与信息系统、电子工程、计算机专业，硕士及以上学历；
2、面对复杂问题具备清晰的分析思路，有科研项目背景及校内外团体管理背景；
3、具有较开阔的视野，具备快速学习能力，对多维度信息具备分类梳理和综合分析能力,对ICT产业有自我见解；
4、具备良好的表达能力、沟通能力和文档书写能力，具备文体宣传经验；
5、具备移动通信相关无线网协议或软硬件系统设计文档阅读和分析总结的能力（能熟练阅读英文资料）。
(23)市场策略经理
职责范围：
1、参与对目标客户、目标市场、竞争对手组织调研分析，撰写市场分析报告，为公司决策以及商务策略等提供参考；
2、基于市场分析数据以及公司总体发展战略，分析制定运营商市场的总体市场策略；并根据各省实际情况，细化制定省份客户的市场策略；
3、负责市场推广相关解决方案的需求分析，结合技术、商务、推广策略等提供最终市场解决方案。
任职要求：
1、通信、计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉通信产品基本知识，能够充分理解通信行业业务的特点；
3、拥有一定的市场调研能力和材料分析总结技能，具备制定解决方案能力；
4、具备良好的沟通和语言文字表达能力，具备良好的信息收集能力、分析判断能力，具备较强的文案工作能力和数据处理能力。
(24)无线协议软件工程师
职责范围：
负责基站 L1（物理层）协议软件或 L2（MAC、PDCP、RLC）协议软件相关的产品开发及维护工作。
任职要求：
1、 通信工程、电子工程、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、 具备无线通信系统基础知识，熟悉2G/3G/4G标准中的L1（物理层）/L2（MAC、RLC、PDCP）相关协议并有相关项目开发经验者优先，掌握C语言或matlab，有DSP、PPC、FPGA开发经验者优先；
3、 具有良好的表达能力和沟通能力，具备团队精神、合作精神，抗压能力；
4、 英语CET-4，能熟练阅读英文文献。
(25)高层协议软件工程师
职责范围：
负责高层协议软件开发工作。
任职要求：
1、通信工程、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、熟悉C语言、熟悉嵌入式编程，有软件开发基础；
3、有通信背景或实际软件开发经验者优先；
4、英语CET-6。
(26)应用软件开发工程师
职责范围：
负责基站操作维护软件（嵌入式）和配套控制终端（应用软件）相关的产品开发及维护工作。
任职要求：
1、计算机、软件工程、通信工程等相关专业，本科及以上学历；
2、熟练掌握C\C++\Java\C#中的一种，能使用VisualStudio、Eclipse开发工具；
3、具备面向对象分析（OOA）和面向对象设计（OOD）基本思想；
4、了解TCP/IP、SNMP协议；
5、具有良好的表达能力和沟通能力，具备团队精神、合作精神，抗压能力，有相关项目开发经验者优先；
6、英语CET-4，能熟练阅读英文文献。
(27)嵌入式软件工程师
职责范围：
1、负责嵌入式软件开发；
2、负责中间件软件开发；
3、负责协议软件开发；
4、负责射频软件开发。
任职要求：
1、通信工程、电子、计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉嵌入式处理器架构、嵌入式操作系统原理，熟悉TCP/IP协议栈、射频软件原理；
3、能阅读英文文档。
(28)收发信机工程师
职责范围：
负责毫米波方面的开发设计，电磁仿真工作。
任职要求：
1、电磁场与微波技术专业，熟悉电磁场与微波理论，传输线理论、微波工程理论，硕士及以上学历；
2、熟练使用HFSS、CST、ADS仿真软件，熟练使用矢网、频谱仪、信号源等仪表；
3、CET-4。
(29)数字硬件工程师
职责范围：
负责数字逻辑电路、高速电路的设计、调试。
任职要求：
1、通信、电子、计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、掌握DSP、FPGA、通用处理器的基本原理、接口、编程与调试，快速定位并解决问题；
3、熟练掌握电路设计（原理图、PCB、高速仿真）及相关软件，如Cadence、Mentor、Protel；
4、熟练使用硬件调试仪器，如高速示波器等；
5、熟练使用VHDL或Verilog语言优先；
6、英语 CET-6。
(30)硬件研发测试工程师
职责范围：
1、负责基站产品硬件测试；
2、负责基站产品定制件认证测试。
任职要求：
1、通信、计算机、自动化及电子相关专业，本科及以上学历；
2、了解无线通信知识；
3、熟悉频谱仪等仪表者优先，熟悉可靠性测试方法，有硬件工作者优先；
4、具有良好的团队合作能力，工作细心、踏实，积极主动性强。
（31）无线产品测试开发工程师（协议）
职责范围：
1、负责基站设备面测试；
2、负责提升无线基站设备面测试的自动化测试水平；
3、负责开拓基站设备面测试方法。
任职要求：
1、通信、电子、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、熟悉了解无线或网络协议；
3、英语CET-4。
（32）产品测试工程师（无线业务测试）
职责范围：
1、负责基站无线协议测试，主要在LTE的业务面方向；
2、负责提升无线基站业务面的自动化测试水平。
任职要求：
1、通信工程、软件工程等相关专业，本科及以上学历；
2、熟悉LTE 无线协议和关键技术；
3、英语CET-4。
（33）解决方案测试开发工程师
职责范围：
1、围绕用户需求进行解决方案的确认测试。包括解决方案设计的参与（含设计）、测试设计与实施跟踪并推动问题解决；
2、商用版本实验室测试、实验局测试、商用版本交付、发布资料的验证与撰写。
3、解决方案测试平台建设与研究。
任职要求：
1、通信与信息系统及相关专业，本科及以上学历；
2、具有基站或相关通信设备的研发/测试经验者优先；
3、具有良好的英语读写能力；
4、思路清晰，具有较强的分析和逻辑推理能力以及较好的沟通协调推动测试问题处理能力。
（34）无线通信技术测试工程师
职责范围：
1、4G/4.5G/5G相关技术的验证交付；
2、测试用例的设计、测试用例的实施、测试结果的分析以及测试问题的跟踪、推动解决。
任职要求：
1、通信工程、信号与信息处理等相关专业，本科及以上学历；
2、了解4G/4.5G/5G关键技术；
3、具有相关技术的开发或测试经验者优先；
4、具有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神，能适应一定时间出差；
5、英语CET-4。
（35）专员（培训讲师）
职责范围：
1、负责培训任务执行（授课、交流等）；
2、负责培训方案开发及管理、培训体系开发及维护；
3、负责部门其他技术工作。
任职要求：
1、通信、无线电、自动控制等相关专业，本科及以上学历；
2、具备丰富的研发测试或工程经验，熟悉移动通信的设备原理和技术标准；
3、具备良好的网规、网优、工程、产品研发测试等一项或多项专业技术经验，具备一定的管理知识；
4、熟悉一种体制以上移动通信原理、通信协议、无线网络组成结构、信令流程等；
5、 工作积极主动，责任心强，能够适应经常性出差。
（36）软件工程师
职责范围：
1、根据产品具体需求，参与完成相应产品的软件编程；
2、进行代码走查；
3、参与软件相应测试工作；
4、参与制定软件BUG总结及checklist提炼；
5、参与及完成相应软件工作的文档编写。
任职要求：
1、通信、电子、计算机、自动化等相关专业，硕士及以上学历；
2、能够使用开发过程中的开发工具、调测软件、IAR/CC/CQ等管理工具；
3、了解操作系统、数据结构、软件工程的一般原理，掌握编程规范和相关质量/流程规定；
4、了解一种通用处理器架构，了解嵌入式驱动开发基本技能、了解APP开发、了解服务器架构；
5、能够熟练阅读和理解英文资料。
（37）硬件工程师
职责范围：
1、根据产品具体需求，参与完成相应产品的硬件设计；
2、参与硬件原理图及PCB检查和评审；
3、参与硬件相关测试工作及辅助软件测试工作；
4、参与制定硬件BUG总结及checklist提炼；
5、参与及完成相应产品硬件相关文档编写。
任职要求：
1、通信、电子、计算机、自动化等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟练使用cadence等硬件开发软件；
3、掌握数字及模拟硬件设计基础知识，掌握通用器件功能、基本原理、接口及编程和调试方法；
4、掌握可编程器件的开发原理，掌握信号完整性和时序完整性方面的知识；
5、掌握I2C\UART\SGMII\PCIE\USB\SPI等接口设计；
6、了解嵌入式操作系统的原理，了解设备工作过程及生产工艺知识；
7、熟悉专用测试仪表的使用（如高速示波器，逻辑分析仪,频谱仪等）。
（38）项目质量保证工程师
职责范围：
1、负责项目质量保证制定计划与发布；
2、负责项目质量目标保证及里程碑质量保证；
3、负责过程符合性审计；
4、负责质量事故及质量问题调查处理；
5、负责研发项目流程培训与辅导；
6、负责项目质量状态汇报；组织项目开展质量持续改进。
任职要求：
1、通信、计算机、软件工程等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉质量体系（ISO9001等）、CMMI标准；
3、掌握质量管理的专业知识，熟练掌握质量分析方法；
4、掌握通信设备硬件或软件工程开发流程，以及个阶段研发特点与管理要点；
5、具备综合规划能力与系统分析能力，能够使用各类管理软件及办公软件；
6、具有较好的沟通及表达、逻辑思维能力，善于学习、总结和创新。
（39）软件工程师（FPGA）（大唐联仪公司）
职责范围：
1、负责无线通信系统物理层相关代码开发、文档撰写、单元测试；
2、参与研发需求论证；
3、参与产品集成测试、产品维护、问题定位。
任职要求：
1、通信工程、电子、自动化、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、具备扎实的专业基础知识，如通信原理、信号与系统、数字信号处理、电磁场与电磁波、移动通信系统等；
3、具备较强的文档书写能力，包括系统方案设计、详设、代码注释等方面；
4、熟悉FPGA构架，能够熟练使用verilog语言进行代码开发；
5、善于总结好的经验教训、调试方法、故障定位方法，以及经典的设计方法；
6、具有进取心、责任心、执行力强，逻辑思维能力强，善于沟通。
（40）FPGA工程师
职责范围：
1、负责 TD-SCDMA / TD-LTE基站及各种无线业务中FPGA软件的开发工作；
2、为设备开发、测试人员、市场人员提供FPGA软件方面的咨询、支持。
任职要求：
1、通信工程、通信与信息系统等相关专业，本科及以上学历；
2、掌握硬件描述语言（VHDL 或Verilog）及可编程器件（EPLD&FPGA）的设计，掌握可编程逻辑设计软件（设计输入仿真，综合，布局布线）；
3、熟悉SOC开发流程、ASIC开发流程，熟悉可重用设计方法学；
4、熟悉4G LTE物理层算法者优先；
5、能熟练读写英文专业文档。
（41）项目管理工程师
职责范围：
1、负责客户满意度及服务业务管理；
2、负责培服务业务经理素质提升护；
3、负责服务业务全过程管理。
任职要求：
1、管理学相关专业，本科及以上学历；
2、能够熟练使用常用办公软件及管理软件；
3、具备良好沟通能力及抗压能力；
4、英语CET-6。
英才引擎计划职位:
（1）LTE规划优化工程师（英才）
职责范围：
1、负责TDL核心网及无线系统性优化方法的研究，并输出专项研究方案；
2、完成公司产品的新功能和新算法的应用研究，通过专项研究包装服务方案或者应用指导书。研究VOLTE、CA等新技术的规划优化方案；
3、 参与或主导TDD-LTE、FFD-LTE网络的组网研究，形成具备竞争力组网方案，指导一线对组网方案进行推广，代表公司与客户进行方案推荐和交流；
4、 结合中国移动精品网、端到端感知优化、流量经营的总体思路，研究DPI应用相关需求的研究，并制定解决方案，相关工具的发展路标和需求。
任职要求：
1、通信、计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、有核心网相关经验或参加过相关厂家或运营商培训并取得证书者优先录用；
3、专业基础扎实，具备一定的研究能力；
4、具有较强的沟通能力和合作精神，能适应出差；
5、 英语CET-4。
（2）大数据工程师（英才）
职责范围：
1、负责大数据应用的需求和算法研究；
2、根据大数据应用分析进行数据分析和呈现。
任职要求：
1、计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、擅长数据建模，数据分析；算法、机器学习技术；
3、对聚类算法，分类算法，回归算法等算法技术有深入了解；
4、英语CET-4。
（3）LTE规划优化工程师
职责范围：
1、负责研究TDL核心网及无线系统性优化方法的研究，并输出专项研究方案；
2、完成公司产品的新功能和新算法的应用研究，通过专项研究包装服务方案或者应用指导书。研究VOLTE、CA等新技术的规划优化方案；
3、参与或主导TDD-LTE、FFD-LTE网络的组网研究，形成具备竞争力组网方案，指导一线对组网方案进行推广，代表公司与客户进行方案推荐和交流；
4、结合中国移动精品网、端到端感知优化、流量经营的总体思路，研究DPI应用相关需求的研究，并制定解决方案，相关工具的发展路标和需求。
任职要求：
1、通信、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、有核心网相关经验或参加过相关厂家或运营商培训并取得证书者优先录用；
3、专业基础扎实，具备一定的研究能力；
4、具有较强的沟通能力和合作精神，能适应出差；
5、英语CET-4。
（4）大数据工程师
职责范围：
1、负责大数据应用的需求和算法研究；
2、根据大数据应用分析进行数据分析和呈现。
任职要求：
1、计算机等相关专业，本科及以上学历；
2、擅长数据建模，数据分析；算法、机器学习技术；
3、对聚类算法，分类算法，回归算法等算法技术有深入了解；
4、英语CET-4。
（5）网管软件工程师（英才）
职责范围：
1、负责部分软件概要设计文档的编写；
2、负责产品新版本完成后对其进行功能测试，异常测试，性能测试以及系统测试等工作；
3、根据设计报告进行编码、单元测试，并参与子系统联调、产品测试工作。
任职要求：
1、软件工程、通信工程、计算机等相关专业，硕士及以上学历；
2、精通C++和Java语言，精通面向对象分析设计思想，逻辑分析能力强，具有丰富OOA/OOD/OOP经验；
3、精通TCP/IP、SNMP以及TR069等网管协议，并实际应用过上述协议进行过相关的项目和实验工作；掌握敏捷开发的基本思想、掌握持续集成和交付的流程、方法及相关工具的使用；
4、英语CET-6；
5、具备良好的承受压力的能力，有良好的团队合作能力。
（6）产品测试工程师（英才）
职责范围：
1、负责TD-LTE/FDD-LTE产品操作维护功能、特性算法及性能验证；
2、负责TD-LTE/FDD-LTE RRU产品功能、特性算法及性能验证；
3、负责TD-LTE/FDD-LTE产品传输功能、特性算法及性能验证；
4、负责测试用例设计、测试用例执行、测试结果分析、跟踪测试问题并推动问题解决；
5、负责自动化用例设计及实施；
6、负责实验室传输环境的规划与搭建，并在出现环境问题时有良好的定位手段；
7、参与基站产品的概要设计、方案设计及特性实现的评审。
任职要求：
1、通信工程、数控等相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉tcp/ip、sctp/gtp协议，对通信3GPP协议有一定的了解；
3、熟悉linux 及 windows server操作系统；
4、可独立配置PTN、路由交换设备；有传输仪表/性能测试仪表使用经验者优先；
5、能够熟练掌握一种自动化编程语言者优先；
6、思路清晰，善于发现问题，有较强的逻辑分析能力，具有较强的沟通能力和团队协作精神；
7、英语CET-6。
（7）嵌入软件工程师
职责范围：
1、负责嵌入式软件开发；
2、负责射频软件开发。
任职要求：
1、通信工程、电子、计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉嵌入式处理器架构、嵌入式操作系统原理，熟悉TCP/IP协议栈、射频软件原理；
3、能阅读英文文档。
（8）模拟电路设计工程师(联芯科技北京分公司)
任职要求
1、学历/所受培训：电子工程、微电子等相关专业硕士以上学历
2、有较强的责任心，认真细致，有较强的自我学习能力。良好的英语听、说、读、写能力。
岗位职责
1. 负责模拟集成电路（DCDC,Charger，电量计，USB PHY，MPHY,PLL等模块）的架构设计。
2. 负责模拟集成电路的电路设计、功能仿真。
3. 负责模拟集成电路的版图实现及物理验证。
（9）数字电路开发工程师(联芯科技北京分公司)
任职要求
1、电子工程、微电子等相关专业硕士以上学历
2、有较强的责任心，认真细致，有较强的自我学习能力。良好的英语听、说、读、写能力。
岗位职责
1. 负责数字芯片的模块、子系统、系统的设计与验证。
2. 负责数字电路的RTL设计，编写设计报告；
3. 负责数字电路的仿真验证，编写验证报告；
4. 负责数字电路的综合、时序分析、布局布线等实现工作。
（10）测试工具开发工程师(联芯科技)
任职要求
1. 硕士及以上学历，计算机、软件工程相关专业；
2. 熟练掌握C++、JAVA、MFC等应用软件开发技术，有OpenCV开发经验者优先考虑；
3. Android自动化测试工具开发经验者优先考虑，有云平台开发经验优先考虑；
4. 对开发及自动化测试技术具备独立探索精神；
5. 优秀的文字表达能力，英语四级以上水平，具有较强的阅读能力;
6. 具备优秀的团队意识和合作精神，沟通协调能力佳。
岗位职责
1. 参与规划、设计、开发和维护Android终端自动化测试工具；
2. 参与规划、设计、开发和维护自动化测试云平台
（11）测试工程师(联芯科技)
任职要求
1. 本科及以上学历，通讯、电子、计算机相关专业；
2. 熟悉GSM/TD-SCDMA/LTE/ WCDMA相关通信协议；
3. 熟练使用综测仪、8470、8430等协议类测试仪表；
4. 熟练使用Anite、Anritsu、联仪、R&S、星河亮点等厂商协议、RRM、RF测试仪表系统中的一种或多种；
5. 具备仪表脚本开发能力者优先考虑；
6. 有运营商入库、CTA入网、GCF认证或PTCRB测试经验者优先。、
7. 优秀的文字表达能力，英语四级以上水平，具有较强的阅读能力;
8. 工作认真塌实，责任心强，具备较强的抗压能力，能适应出差工作安排；
9. 具备优秀的团队意识和合作精神，沟通协调能力佳。
岗位职责
1. 根据Modem项目需求及测试计划安排执行测试，推进Modem解决方案产品的稳定；
2. 根据测试用例搭建实验室网络或仪表环境，测试各种无线承载业务及典型协议流程，撰写测试报告；
3. 负责解决方案或终端产品的协议一致性试、RRM一致性、射频一致性等测试，撰写测试报告；
4. 分析、跟踪测试过程中出现的问题，及时提交CR并推动问题解决。
（12）软件工程师(联芯科技)
任职要求
1. 学历/所受培训：硕士及以上学历，电子相关专业。
2. 其它要求：良好的硬件理解和分析能力；
·a). 良好的C及汇编语言编程能力；
·b). 能熟练阅读和理解英文资料，有较强的书面或口头交流能力；
·c). 有进取心和责任心，执行力强；
·d). 良好的沟通能力和合作精神；
·e). 熟悉嵌入式操作系统，有嵌入式操作系统下跨平台移植经验者优先；
·f). 有手持终端底层软件架构设计和开发经验者优先。
·g). 了解办公环境的环境因素、重要环境因素和相关的消防知识；熟悉办公环境的
·危险源、重要危险源和相关的安全知识；了解本部门适用的法律法规。
岗位职责
1. 按照公司的软件开发流程和有关制度进行软件开发和文档撰写工作，保证驱动软件开发的质量和进度；
2. 按时完成软件模块的设计工作，保证设计思想的正确实施；
3. 提出模块接口要求以及提供模块输出接口，保证与其他模块间接口的清晰、完整；
4. 组织实施驱动软件模块的编码和模块之间联调测试工作，确保功能实现以及技术实现的正确性，确保软件的进度要求；
5. 具体指导助理工程师的工作，使助理工程师能按时保质地完成代码编写和调试任务；
6. 参与驱动软件设计的技术评审、技术疑难会诊，对软件中涉及到的模块问题提出具体合理的解决方案。
（13)工具软件工程师(联芯科技)
任职要求
1. 学历/所受培训：硕士及以上学历，计算机、通讯、电子及相关专业；
2. 其他要求：熟悉Windows或Linux操作系统、了解操作系统原理；
·精通Windows Platform SDK编程、MFC及COM编程；
·深入理解Windows或Linux操作系统的驱动软件体系结构；
·有Windows应用或驱动开发经验，或熟悉Linux/UNIX开发环境，有实际项目经验；
·精通C/C++或Java编程语言。对OO技术有较好的掌握，熟悉UML、设计模式；
·至少具备以下一种或多种技术能力：
1：熟练使用常见驱动调试工具。熟悉串口通讯，深入了解USB 2.0/3.0驱动规范。有Android USB 驱动和MAC USB驱动开发经验者优先；
2：熟悉云开发技术，有PHP/JS/jax/webservice 等开发经验，会使用python/perl/php/tcl其中一种 ；
3：有视频音频等多媒体开发经验；
4：熟悉AT指令，有手机领域开发经验；
5：熟悉Android APP开发；
·具有良好的学习能力和沟通能力，工作积极主动，能够承受较强的工作压力；
·有嵌入式软件开发经验者优先。
岗位职责
·1. 按照项目需求，负责Windows /Android平台工具软件开发和维护工作；
·2. 负责工具软件问题的调试分析，保证项目开发进度及质量；
·3. 负责相关文档的开发及评审；
·4. 跟踪工具软件发展趋势，开展新技术预研。
电信业务软件工程师(联芯科技)
任职要求
·1. 学历/所受培训：硕士及以上学历，通信、计算机软件、电子等相关专业；
·2. 其他要求：熟悉移动通信网络的基本电信业务，至少精通以下一项：
·1：ISO/3GPP/ETSI/OMA等发布的智能卡相关技术规范；
·2：3GPP CS/BS/SS/SMS等技术规范，有AT命令的开发经验；
·3：MMS技术规范；
·4：RIL开发、移植；
·5：Android PS流程及IP数据分析；
·精通C/C++或Java编程语言。对OO技术有很好的掌握，熟悉UML、设计模式；
·熟悉Android/OpenWRT/Linux/UNIX开发环境，有嵌入式系统实际项目经验；
·具有良好的学习能力和沟通能力，工作积极主动，能够承受较强的工作压力。
岗位职责
·1. 按照项目需求，负责完成电信业务软件相关组件的开发和维护；
·2. 负责电信业务软件问题的调试分析，保证项目开发进度及质量；
·3. 负责相关文档的开发及评审；
·4. 跟踪电信业务发展趋势，开展新技术预研。
嵌入式系统软件工程师(联芯科技)
任职要求
·1. 学历/所受培训：硕士及以上学历，计算机、通讯、电子及相关专业；
·2. 其他要求：熟悉Nucleus, ThreadX、Vxworks、pSOS、Linux一种以上的嵌入式操作系统 ；
·精通C或C++语言编程，熟悉ARM汇编指令；
·熟悉ARM系列CPU架构；
·熟悉嵌入式系统中的常用接口，掌握多种调试工具的使用方法，具有丰富的
·调试经验；
·有底层硬件开发经验（可选）；
·有大型项目开发经验（可选）；
·精通TCP/IP协议，有IPv4/IPv6移植开发经验者优先；
·熟悉BT/Zigbee/WiFi等无线通信协议，有IoT开发经验者优先；
·具有良好的学习能力和沟通能力，工作积极主动，能够承受较强的工作压力。
岗位职责
·1. 按照项目需求，负责完成嵌入式操作系统相关组件的开发和维护；
·2. 负责嵌入式系统问题的分析，能够协助其他子系统解决系统问题；
·3. 负责嵌入式系统性能的持续改进和优化；
·4. 负责相关文档的开发及评审；
·5. 跟踪嵌入式操作系统发展趋势，开展新技术预研。
硬件工程师(联芯科技)
任职要求
·1. 学历/所受培训：硕士或以上学历，电子类专业；
·2. 工作经验：能熟练应用DSP、嵌入式CPU、单片机和大规模可编程逻辑器件（FPGA、CPLD）；熟悉通信类硬件的技术现状和当前的发展趋势；应届毕业生，毕业设计需具有DSP、嵌入式CPU或FPGA等相关经验。
岗位职责
·1. 根据产品开发部和技术平台的项目任务安排，组织或参与硬件课题的总体设计，制订设计规范，制定或参与任务细化分解和详细计划制定，跟踪计划完成情况，按时按质完成硬件设计工作，并保证整个硬件设计具有可生产性、可测试性、加工成本合理，保证设计输出与设计规范的一致性；
·2. 按照ISO9001规范要求及项目要求，在规定的时间段里完成完整的设计文档资料（包括书面和电子文档）的审核、评审和归档，确保归档资料的完整性、正确性和一致性；
·3. 指导或参与元器件的型号申请及申购，确保公司的优选库中的元器件种类最少，产品的成本在项目目标成本之内，产品的性能满足设计规范和产品规范，产品具有可生产性和可测试性，并使元器件的到货时间满足项目的要求；
·4. 组织或参与项目技术评审、技术疑难会诊等工作，确保项目中有关数字硬件的技术路线是正确的、合理的、先进的，确保项目中有关硬件的技术困难能够得到顺利解决；
·5. 高职级硬件工程师对低职级硬件工程师进行及时的技术指导，通过努力将被指导工程师在电路设计工作中的困难降至最小；
·6. 组织或参与硬件设计评审或审核，使设计质量能够符合公司的产品规范；
·7. 高职级硬件工程师承担硬件专业的技术培训，使被培训的硬件工程师具有独立承担研发工作的能力，使其养成细致、严谨、负责、勇于创新的工作作风；
·8. 及时了解研究本专业的技术现状、发展趋势，提高设计手段和能力；协助直接主管制定相关技术发展策略、目标以及产品开发计划；
·9. 解决生产制造过程中及工程中出现的各类技术问题，保证以上过程的顺利进行；
·10. 协助进行系统联调工作，负责解决系统联调中硬件相关问题，保证硬件电路正常工作；
·11. 负责所保管仪器仪表的清洁、完整，并使仪器仪表处于合格状态，保证不会因为所保管仪器仪表的缺损而影响研发项目的进度和质量；
·12. 保持工作场地的整洁、有序。
系统架构工程师(联芯科技)
任职要求
·1.学历/所受培训：硕士及以上学历，通信、电子信息、计算机、软件工程等相关专业。
·2.任职要求：
·a) 有扎实的通信专业基础理论知识和软件开发经验；
·b) 对通讯芯片系统架构有深刻的理解和丰富的研发经验；
·c) 具备良好的对外沟通能力以及敏锐的业务观察力；
·d) 熟悉所负责技术平台的专业知识和项目运作流程，系统技术能力突出，有产品意识和创新精神；
·3.其它要求：
·a) 具备良好的表达、沟通、组织和管理能力；具备较强的逻辑思维和分析判断能力；具备较好的学习和理解能力，抗压性好；具备良好的中、英文读写能力。
岗位职责
·1. 根据公司发展的路标，组织研究编写相关系统原理设计和总体设计；
·2. 针对公司业务发展方向的技术短板和关键技术，进行研究和开发，为公司后续解决方案长期演进准备技术积累；
·3. 密切跟踪通讯行业发展趋势，针对芯片设计、工艺演进等关键技术行业发展趋势和变化，对公司发展路标提供意见和建议；
·4. 根据公司业务发展路标规划中的芯片，提前进行关键技术的研究和开发；并组织研究芯片架构设计，对芯片开发进行技术指导。
DSP驱动工程师(联芯科技)
任职要求
·1. 学历/所受培训：硕士及以上学历，通信、计算机软件、软件工程、电子工程等专业；
·2. 工作经验：
·a. 能独立承担模块驱动开发任务。
·b. 具有良好嵌入式系统软件开发经验，能使用C/C++和嵌入式汇编从事驱动软件开发。
·c. 了解通信类基带、射频硬件的技术现状和外设工作原理。
·3. 其它要求：
·a. 对工作耐心细致、认真负责。
·b. 良好的沟通表达能力,富有团队合作精神。
·c. 良好的中、英文读写能力。
岗位职责
·1. 按照技术规范要求及项目要求，在项目规定的时限内，能独立承担驱动软件模块的详细设计；将任务进一步细化、分解，制定自身开发详尽的任务书；并且跟踪该课题的每一步进展，在项目规定的时限内，完成要负责的驱动软件模块设计工作，保证设计输出与设计规范的一致性。
·2. 按照技术规范要求及项目要求，在项目规定的时限内，完成完整的设计文档资料（会议和电子文档）的评审。
·3. 按照驱动的总体设计、概要设计和详细设计，独立承担驱动软件实现和测试任务，保证驱动软件实现满足项目的规范需求。
·4. 对实习驱动工程师进行及时的技术指导，通过努力将被指导工程师在驱动软件开发工作中的困难降至最小。
·5. 对驱动工程师的设计进行评审，使驱动工程师的设计质量能够符合公司的产品规范。
·6. 承担驱动专业的技术培训，完成驱动开发过程中的案例分析和技术总结。
·7. 协助进行系统联调工作，参与系统联调或整机测试阶段出现的有关物理层协议栈驱动问题的解决，保证物理层协议栈软件平台的正常工作。
射频工程师(联芯科技)
任职要求
·1. 学历/所受培训：硕士或以上，电子类专业，所学课程应包括高频线路或电磁场与微波课程；最好接受过移动通信方面的培训；
·2. 其它要求：对工作耐心细致、认真负责，富有团队合作精神和创新精神，并善于学习新技术、新业务。
岗位职责
·1. 根据项目经理或课题组长的总体安排，独立承担分配的研究开发任务；根据任务书要求，在项目规定的时限内，完成相关的射频硬件电路的设计、验证和确认，保证设计输出满足设计规范、产品规范和项目的要求，满足可测试性、可生产性要求，并可通过良好的设计手段对产品的加工成本进行有效、合理的控制；
·2. 按照技术规范要求及项目要求，在规定的时间段里递交完整的设计文档资料（包括书面和电子文档），基本保证设计文档符合文档书写规范和产品规范，确保归档资料的完整性和正确性；
·3. 在项目经理或课题组长的指导下，综合考虑元器件的价格、交货期、性能指标、封装、温度范围和生产工艺等因素，及时完成研发过程中相关电路设计所需元器件的型号申请及申购，使公司的优选库中的元器件种类最少，产品的成本在项目目标成本之内，产品的性能满足设计规范和产品规范，产品具有可生产性和可测试性，并使元器件的到货时间满足项目的要求；
·4. 独立解决生产制造过程中及工程中出现的各类技术问题，保证以上过程的顺利进行；
·5. 独立完成属硬件范畴的底层软件（含生产用测试软件）的开发任务，使所开发的软件具有设计规范所要求的功能，并能在硬件平台上稳定可靠地运行；
·6. 协助进行系统联调工作，保证硬件电路的正常工作；
·7. 配合EDA工程师完成相关电路板的绘制，配合结构工程师完成相关结构工艺的设计，解决以上工作中出现的有关射频硬件方面的技术问题，使以上工作能够顺利进行，并保证以上工作与射频硬件电路设计的一致性；
·8. 对射频助理工程师进行技术指导和经验的传授，不保守、不迁就，使其在较短的时间内能够胜任自己的工作，并培养其严谨、细致、负责的工作作风；
·9. 在射频部门经理的指导安排下，学习使用新的射频设计方法，掌握新的设计思想，提交评估意见，指导射频助理工程师掌握使用；
·10. 负责所保管仪器仪表的清洁、完整，并使仪器仪表处于合格状态，保证不会因为所保管仪器仪表的缺损而影响研发项目的进度和质量；
·11. 保持工作场地的整洁、有序。
硬件测试工程师
任职要求
·1、负责项目硬件测试工作，根据产品定义及质量要求制定测试计划，设计测试用例，执行并完成测试工作；
·2、随时与项目研发人员保持良好的沟通，以保证整个项目的顺利进行，提供高品质的产品；
·3、对测试结果进行统计、分析总结，并提交测试报告及质量改进建议；
岗位职责
·1、通讯工程、电子信息工程、计算机相关专业，本科及以上学历；
·2、具备扎实的数字电路、模拟电路、高频微波等专业知识；
·3、具有较强的学习和理解能力；强烈的进取心和责任心,能够承受一定的工作压力；
·4、具有编写测试用例、使用示波器、频谱仪、综测仪等经验者优先。
硬件开发工程师
任职要求
·1、根据产品定义，独立完成产品硬件开发工作；如电路图分析设计、器件选型、原型机调试、产品性能优化提升等；
·2、参与产品硬件技术可行性分析、功能定义及系统方案设计；
·3、根据硬件产品开发进度及任务要求，完成对应工作；
·4、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档.
岗位职责
·1、硕士及以上学历；通讯工程、电子信息工程、电磁场与微波技术等专业;
·2、具备扎实的数字电路、模拟电路、高频微波等专业知识；
·3、具有独立发现、分析并解决问题的能力；
·4、工作踏实，责任心强，具有良好的团队合作意识和较强的工作主动性；
·5、有通信产品开发经验者优先。
软件测试工程师
任职要求
·1、计算机/软件相关专业，本科以上学历；
·2、熟悉常用的软件测试工具和测试方法论；
·3、具有较强的学习和理解能力；强烈的进取心和责任心,能够承受一定的工作压力；
·4、具有编写测试用例和测试脚本经验者优先。
岗位职责
·1、负责项目测试工作，包括制定测试计划，设计测试用例，编写脚本或代码测试特定的产品模块。
·2、负责与项目研发人员沟通，保证整个项目的顺利进行。
·3、对测试结果进行统计、分析总结，并提交测试报告及质量改进建议。
软件开发工程师
任职要求
·1、 硕士及以上学历；计算机、软件工程相关专业;
·2、 工作 踏实，责任心强，具有良好的团队合作意识和较强的工作主动性；
·3、 具备扎实的软件专业知识；熟悉和掌握Linux平台开发，多线程开发、网络编程；
·3、 熟练的JAVA或 C语言编程功底；有独立发现、分析并解决问题的能力；
·4、 有复杂动态Android UI、多媒体处理、驱动开发经验者优先。
岗位职责
·1、根据设计要求，独立完成产品驱动或者Android的应用开发；
·2. 参与新业务的可行性分析、功能定义和原型开发；持续优化产品的性能；
·3、根据软件产品开发进度和任务分派，开发相应的软件模块并完成集成和测试；
·4、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档；
·
职位名称：党群实习生
工作地点：北京市海淀区学院路29号 （地大南门，公车便利）
工资待遇：2000元/月，另加饭补18元/天
职责范围：
1．党员信息录入，信息整理汇总；
2．党员外调、组织关系转接、学习培训材料印发等；
3．协同党群相关的党、工、团、青联员工群众活动组织等。
任职要求：
1．中共党员；专业不限、本科及以上学历；
2．遵纪守法，品行端正，有工作责任心，具备一定沟通协调能力；
3．熟练使用各种办公软件，具备较强的学习能力。
4 . 实习时间保证每周至少4天。
商务助理：
任职资格：
1、本科学历及以上，计算机、金融、经济、管理等相关专业；
2、熟练掌握OFFICE办公软件；
3、有一定财务基础优先；
4、2017届应届毕业生优先，有转正机会。
工作职责：
1、协助业务部门跟进、完成各项销售端相关申请流程。
2、协助业务部门应收、库存跟进及其他报表报送情况。
3、协助业务部门的销售数据统计、整理。